招聘人数:5-6人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、针对高中教学培训,根据学员情况因材施教,提供专业、高质量个性化教学服务;
2、帮助学员提高学习兴趣,养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;
3、紧密结合学生教学进度,为学生查漏补缺,帮助学员尽快提高学习成绩;
4、参加学校教研活动,接受学校安排的各种检测和培训,不断提高业务水平;
5、在授课期间定时组织阶段性检测及制作培养方案和课堂反馈,以检验学生本阶段学习效果;
6、关爱学生身心健康成长,帮助体学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯;
7、参与学校和部门组织的各种培训、集教研、讲座和会议等活动;
任职资格:
1、具备教师的职业道德;
2、具有吃苦耐劳的精神,事业心强;
3、具备一定的学科素养;
4、品格优良,责任心强;
晋升路线:
专业线:初/中/高/特级教师—初/中/高/特级教学主任——初/中/高/特级学科主任——教学管理中心部长
福利待遇(包含但不仅限于):
1、基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金
2、周、月、季、年度培训,让您更加自信与强大
3、每年12次的晋升晋级机会
4、带薪年假+五险全买
5、每年一期全员公费旅游
6、家人文化,让您如沐春风
7、为人师表的事业生涯,让您成就自我
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。